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직무수행관리 : 조직의 효율성을 이끌어 내는 행동 변화
직무수행관리 : 조직의 효율성을 이끌어 내는 행동 변화
- 자료유형
- 단행본
- 0011706022
- ISBN
- 9788963300702 93370
- 언어부호
- 본문언어 - kor, 원저작언어 - eng
- KDC
- 325.3-4
- 청구기호
- 325.3 다198ㅈ
- 저자명
- 다니엘스, 오브리 C.
- 서명/저자
- 직무수행관리 : 조직의 효율성을 이끌어 내는 행동 변화 / Aubrey C. Daniels ; James E. Daniels 공저 ; 오세진...[외] 공역
- 발행사항
- 서울 : 학지사, 2009 (2010(2쇄))
- 형태사항
- 621 p. : 삽도 ; 23 cm
- 주기사항
- 설명적 각주 수록
- 주기사항
- 공역자: 이요행, 문광수, 김성은, 소용준, 유은정
- 주기사항
- 찾아보기: p. 615-621
- 주기사항
- 원저자명: Danmiels, Aubrey C.
- 주기사항
- 원저자명: Daniels, James E.
- 주기사항
- 2010학년도 대한민국학술원 우수학술선정 도서
- 서지주기
- 참고문헌: p. 599-614
- 일반주제명
- Supervision of employees
- 기타저자
- Daniels, Aubrey C.
- 기타저자
- Daniels, James E.
- 기타저자
- 오세진
- 기타저자
- 이요행
- 기타저자
- 문광수
- 기타저자
- 김성은
- 기타저자
- 소용준
- 기타저자
- 유은정
- 기타저자
- 다니엘스, 제임스 E.
- 가격
- \18000
- Control Number
- kpcl:191929
- 책소개
-
직무수행관리(performance management: PM)를 통해 조직의 효율성을 이끌어낸다
심리학 박사인 동시에 경영 컨설팅 회사의 대표인 저자는 심리학의 과학적 접근을 통한 조직 관리를 주장한다. 이 책의 주제인 직무수행관리는 이러한 명료하고 구체적인 개념 및 방법의 적용을 통해 보다 실질적인 성과를 성취하려는 특성에 기초를 둔 체계적인 조직 관리법을 일컫는다.
본문은 기초적인 행동분석의 원리 및 개념에 대한 소개와 함께 그 원리와 개념들이 조직에 어떻게 적용될 수 있는지에 대해 알기 쉽게 설명하고, 더불어 그와 관련된 많은 사례를 싣고 있다. 저자는 강화인, 처벌인, 핀포인트 등 이 책에서 제시된 구체적인 방법을 통하여 300∼400% 생산성 향상을 이루어 내는 것은 그리 어렵지 않다며, 조직 내 구성원들로부터 최고의 역량을 이끌어 냄과 동시에 조직에도 최고의 가치를 가져오도록 돕는다.