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책소개

능력 있는 여성들을 향한 알파맨들의 따끔한 조언

여성들의 사회 참여는 이제 비약적으로 발전을 거듭해 각종 고시와 입시에서는 물론 금녀의 구역으로까지 불렸던 사관학교에서조차 여성 수석 졸업생을 배출하는 시기까지 도래하였지만 뛰어난 여성들의 모습을 비즈니스계의 경영진 또는 CEO 중에서 찾는 것은 매우 힘든 일이며 중요한 위치로의 승진, 연봉협상에서의 승자의 자리 여성에게는 잘 허락되지 않는 현상에 대해 의문을 품고 파헤치고 있는 책이다.

열정적인 젊은 CEO이자 컨설턴트인 저자 크리스토퍼 V. 플렛은 과정 중심적이며 합의를 중시하는 여자들의 리더십 스타일이 당장의 목표와 성과를 중시하며 혼자 두각을 나타내고 싶어하는 남성들의 그것에 비해 현대 비즈니스 패러다임에서는 훨씬 적합함에도 불구하고 대다수의 여자들이 비즈니스계에서 통용되는 ‘게임의 법칙’을 제대로 이해하지 못해 경쟁에서 밀려나고 결국 진로를 망치고 마는 현실을 안타까워하며 이에 대하여 말하고 있다.

이 책을 통해 남자들을 성공의 열망에 불타게 만드는 것들, 여자들 스스로가 자기 미래를 망치는 이유, 여자들끼리 주고받는 멘토링이 왜 실패할 수밖에 없는 전략인지에 대한 것까지, 모든 ‘남자’들은 이미 잘 알지만 대다수의 여자들은 모르고 있는 중요한 비밀들에 대해 알 수 있을 것이다.

목차

추천사 - 불편한 진실과 정면 대응하라 / 전미옥
프롤로그 장애물을 피하는 남자, 운명으로 받아들이는 여자

실전에서는 통하지 않는 여자들의 전략

일하는 여자에 대한 남자들의 편견
비즈니스 정글의 먹이사슬
알파맨들 사이의 등급 표시
알파맨의 8가지 비즈니스 원칙
알파맨을 움직이는 도화선

90%의 여자가 직장에서 자기 무덤을 파는 이유

업무상 결정을 감정적으로 받아들인다
신뢰를 해치는 가면을 쓴다
여자들의 상황 설명, 그들에겐 변명일 뿐이다
남자들은 ‘함정’을 파고, 여자들은 ‘자기무덤’을 판다
‘이건 절대 비밀인데…’, 헤픈 입으로 화를 자초한다
직장 밖의 개인 문제로 재앙을 일으킨다
다른 사람들의 인정을 구걸한다
부당한 대우를 자초하는 여자들의 4가지 습관

‘그저 그런 여자’라는 편견을 깨뜨리는 노하우

업무에선 절대 물음표를 사용하지 말라
직장은 공정하게 돌아가야 한다는 사이비 신앙은 버려라
이기적인 자기보호법을 연구하고, 연습하라
‘받을 만한 액수’가 아니라 ‘원하는 액수’를 요구하라
항상 최악의 상황에 대비하라
‘소개서’가 아닌 ‘추천서’를 받아내라

남자들이 결코 답해주지 않는 여자들의 질문

남자들은 왜 직장에서 그렇게 행동하는 걸까?
남자들의 사이에서 승진하려면 무엇을 해야 할까?
일과 가정생활은 어떻게 병행해야 할까?
직장 내 인간관계는 어떻게 해야 할까?
현명한 감정 관리의 노하우는 무엇일까?
민감한 성차별 문제에 대응하는 법은 없을까?
남자들의 공격 본능을 다루는 법은 없을까?
직장에서 존중받으려면 무엇이 필요할까?

에필로그 여자들에게만 감춰온 은밀한 비밀